INPETRO Investe no Desenvolvimento de Líderes com Formação em Inteligência Emocional

A INPETRO continua a apostar na valorização dos seus quadros, promovendo uma formação especializada em Inteligência Emocional para Líderes. O objectivo da capacitação foi dotar os participantes de ferramentas essenciais para uma gestão mais eficaz, baseada na empatia, no autocontrolo e na melhoria das relações interpessoais no ambiente de trabalho.

Durante a formação, os colaboradores tiveram acesso a conceitos fundamentais sobre autorregulação emocional, comunicação assertiva e gestão de conflitos, aspectos cruciais para fortalecer a liderança e impulsionar o desempenho das equipas. Através de exercícios práticos e dinâmicas de grupo, os formandos puderam desenvolver competências emocionais que lhes permitirão tomar decisões mais equilibradas e promover um ambiente de trabalho mais produtivo e harmonioso.

Com esta iniciativa, a INPETRO reafirma o seu compromisso com a qualificação contínua dos seus profissionais, garantindo que a sua liderança esteja preparada para os desafios do sector e para a construção de uma cultura organizacional mais forte e integrada.